州直机关赴兴仁县兴仁县党建扶贫工作队由州直15家单位16人组成，帮扶大山、百德、屯脚等3个乡镇中的15个经济薄弱村。自2012年11月入驻以来，在州委、州政府、州委组织部和县委、县政府的正确领导下，始终把“两加一推”主基调贯穿于党建扶贫工作中，切实做到“六个抓好”。共争取到上级资金1088万元，协调县级配套资金110万元，合计1198万元，实施帮扶项目58个，较好完成了党建扶贫工作任务。现将党建扶贫工作队驻兴仁县两年来的相关工作总结如下。

　　一、抓好产业扶贫，推动转型升级。两年来，工作队各成员单位积极为帮扶村争取协调资金实施经果林种植、中药材种植、宜林荒山荒地绿化、农业示范产业、生态养殖基地等项目，形成村级重点产业。共在15个村实施特色产业项目投入资金近260余万元，部分产业已见成效。

　　二、抓好项目帮扶，找准工作重点。积极争取上级资金，申报扶贫项目。协调省、州各类项目资金近800余万元，实施道路新修、改造、硬化，为各村小学完善餐厅、教学楼、球场等硬件设施，修建村活动室、计生室，实施安全饮水工程、美化城镇等，全面改善了农村生产生活及办公条件。

　　三、抓好智力扶贫，增强致富本领。坚持“授人鱼不如授人以渔”的思想，努力增强农村基层组织和群众的“造血”功能。协调农业、林业、畜牧、科技等单位部门深入15个村开展实用技术培训，大力实施以劳动技能培训为抓手的智力扶贫。

　　四、抓好深入一线，融洽党群关系。积极开展对老党员、贫困户、计生户、青少年儿童帮扶慰问。两年来，各帮扶单位到15个村进行走访慰问的金额(含物资折合价)达200余万元，有效解决了群众的生活困难，极大地融洽了党群、干群关系。

　　五、抓好工作统筹，服务中心大局。州党建扶贫工作队队长张传跃同志挂任兴仁县委常委、县政府副县长。分管卫生和人口计生工作，全面完成乡级计卫整合工作。2013年度全省人口主体指标综合排名兴仁县从2012年度72位上升到68位，在全州综合考评中获二等奖。2014年度上半年全州人口计生主体指标半年考评中获全州第二名。全面深化医药卫生体制改革，启动实施县级公立医院综合改革等工作。

　　六、抓好队伍建设，提升服务能力。健全学习制度。认真学习国家、省州扶贫工作政策和有关文件精神，不断增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。建立考勤制度。各乡镇工作队严格执行驻点时间的要求，平均月驻点20天以上，确保在基层有足够的工作时间。

　　虽然帮扶工作取得了一些成绩，促进了当地经济社会发展，但也存在不少问题：一是注重扶贫忽视党建。认为能协调资金实施具体项目即可，抓农村组织建设和人才培养较少，履行党建扶贫工作的职能不够。二是掌握村情底数不清。由于驻村时间短，深入一线调研少，对所帮扶村情了解粗浅，多数队员还不能提出系统有效的帮扶措施。三是多方协调争取不够。局限于从本单位协调资金解决帮扶村困难，向其他单位争取项目资金的力度较弱，未形成帮扶合力。四是技术技能培训较少。通过培训提高农民群众的科技文化素质工作力度不够，还未能从人才根本破解农村经济发展的瓶颈。

　　为更好抓好党建扶贫工作，我们将更进一步对存在的问题进行整改：一是加强党员队伍建设。帮助各村健全工作制度、建强村级班子、提高干部素质，全面建立党员“双带”示范模式，为党建扶贫工作奠定坚实的组织和人才基础。二是加强村情动态调研。深入村组、走访农户、开群众会，对村情有更深入具体的掌握，谋划编制好各村经济发展规划。三是加强协调项目资金。继续狠抓水利、道路等基础设施建设,积极改善农村生产生活条件,夯实经济发展基础。四是加强实用技术培训。邀请专家、学者、技术能手、致富带头人和利用远程教育网络，对群众进行实用技术和劳动技能培训，调整产业结构, 推广农业科技，发展高效优质农业和规模特色产业，增加农民收入，促进经济发展。

　　党建扶贫是一项长期性工作，我们应顺势而为、把握先机、争取主动，脚踏实地，以改革创新精神全面推进帮扶点的建设，在“先行”中探索，坚持不懈的抓好扶贫党建工作，为推动兴仁县的扶贫开发事业又好又快发展而努力奋斗。