请各级领导干部在认真学习四项监督

制度基础上对学习情况进行自我测试

干部选拔任用工作四项监督制度

主要内容自我测试题

一、填空题

1．对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究，坚持党委领导、　　　　　　，实事求是、客观公正，权责一致、　　　　　　，严格要求、　　　　　　的原则。

2．在党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中，本地区本部门群众满意度明显偏低、选人用人方面问题突出、干部群众反映强烈的，经组织考核认定，应当追究负有责任的　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　的责任。

3．因追究干部选拔任用工作责任受到调离岗位处理的， 　 年内不得提拔；引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，一年内不得重新担任 　　　　　　　　　　 领导职务， 　 年内不得提拔；受到降职处理的， 　 年内不得提拔；同时受到纪律处分的，按照

  　　　　　  的规定执行。

4．《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》规定了 　 种应当事先报告的事项。其中，应当书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行的事项有 　 种；作出决定前应当征求上一级组织人事部门意见的事项有  　种。

5．地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告  

     　　　　　　　　　     ，并在一定范围内接受对       

                  和                       的民主评议。

6．市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因    　　    、    　　    、到龄退休等原因即将离任时，由          　　　      对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。

二、选择题（请将所选项目对应的字母填在　　上）

1．下列情形中，按照规定应当追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部责任的是：   　　         。

A．违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的

B．临时动议决定干部任免的

C．个人决定干部任免或者个人改变党委（党组）会议集体作出的干部任免决定的

D．突击提拔、调整干部的

E．违反规定超职数配备领导干部或者提高干部职级待遇的

F．违反干部选拔任用工作规定，导致用人失察失误，造成恶劣影响的

G．在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，不按《干部任用条例》规定的程序讨论决定干部任用的

2．下列情形中，按照规定应当追究组织人事部门主要领导干部和有关人员责任的是：　　　　　　　　。

A．不按照规定的基本条件、任职资格、方式、程序和范围进行民主推荐、民主测评的

B．不按照规定征求纪检监察机关对拟任人选的意见，或者不如实向党委（党组）报告纪检监察机关意见建议的

C．不按照规定向上级组织人事部门报告干部选拔任用工作有关事项的

D．对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的

E．对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的

3．下列情形中，按照规定应当追究干部考察组负责人和有关人员责任的是：　　　　　　　　。

A．更改、伪造民主推荐、民主测评结果的

B．对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的

C．不公示考察结果的

D．接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物，参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动，以及接受考察对象所在单位特殊接待的

E．不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的

F．按照规定应当回避而不回避的

4．下列情形中，按照规定应当追究纪检监察机关有关领导干部和人员责任的是：　　　　　　　　。

A．不如实向组织人事部门回复掌握的有关拟任人选遵守党纪政纪情况的

B．不按照有关规定对干部选拔任用工作进行监督检查的

C．对发现的干部选拔任用工作中的违规违纪行为不进行调查处理的

D．对反映拟任人选问题的性质严重、线索清楚、内容具体的举报不按照有关规定进行调查核实的

5．下列情形中，按照规定应当追究有关领导干部和人员责任的是：　　　　　　　　。

A．在个别谈话推荐和考察中故意提供虚假情况的

B．利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的

C．要求提拔本人近亲属，或者指令提拔秘书等身边工作人员的

D．在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的

E．在参加民主推荐时推荐的人选不符合任职资格条件的

6．组织处理的方式包括　　　　　　　　等。

A．警告　　B．记过　　C．引咎辞职　　D．责令辞职　　E．降职　　 F．调离岗位　　G．免职

7．在干部选拔任用工作中，有下列　　　　　　　　情形的，按照规定应当书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。

A．在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的

B．越级提拔干部的

C．破格提拔干部的

D．党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的

8．在干部选拔任用工作中，有下列 　　　　　　　情形的，按照规定在作出决定前应当征求上一级组织人事部门的意见。

A．领导干部的秘书等身边工作人员提拔任用的

B．除领导班子换届外，一批集中调整干部数量较大的

C．领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的

D．超过任职年龄或者规定任期需要继续留任的

E．本单位领导干部在其他单位工作的近亲属提拔担任领导职务的

三、判断题（请在题目后的括号内划“√”或“×”）

1．授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部，或者阻挠、制止纪检监察机关和组织人事部门对选人用人问题进行调查核实以及按照有关规定作出处理的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任。( 　　　)

2．组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理，也可会同纪检监察机关进行调查处理。(　　　)

3．组织处理和纪律处分不能同时使用。(　　　)

4．因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。申诉期间，暂停责任追究决定的执行。(　　　)

5．党委（党组）组织人事部门按照干部管理权限，负责本级党委管理的党政领导干部选拔任用工作有关事项的报告工作，并负责审核下一级组织人事部门报告的党政领导干部选拔任用工作有关事项。(　　　)

6．市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应当按照要求书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。(　　　)

7．领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的，在作出决定前应当征求上一级组织人事部门的意见。(　　　)

8．对须经上级组织人事部门批复同意后方可进行的相关干部选拔任用事项，未经答复，不得提交党委（党组）会议讨论决定。　(　　　)

四、简答题

1．《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定的责任追究对象有哪些？结合自己的工作职责，您本人需要重点注意哪些责任追究情形？

2．按照《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》规定，发现干部“带病提拔”，如何调查和追究选人用人责任？

3．按照规定开展干部选拔任用工作“一报告两评议”，如何运用民主评议结果？

4．如果离任检查的民主评议结果较差，即将离任的市县党委书记会受到什么样的影响？

姓名：             单位：                       

干部选拔任用工作基本知识测试题

一、选择题（每题1分）

1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是由（  ）颁布的。

A．中共中央        B．全国人大　　　　C．中共中央组织部

2、提拔担任党政领导职务的，地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有（  ）以上文化程度。

A．大学专科        B．大学本科　　　　C．研究生

3、提任县(处)级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（  ）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（  ）以上。

A.3年、4年    B.3年、3年     C.2年、3年     

4、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。民主推荐包括（  ）。

A．会议投票推荐　B．个别谈话推荐　C．会议投票推荐和个别谈话推荐

5、部门与地方双重管理干部的考察，由（  ）进行。

A.主管方       B.协管方        C.主管方负责，会同协管方

6、对拟提拔的干部，在提交党委(党组)讨论前，均要先听取（  ）的意见。

A.纪检监察部门    B.审计部门    C.信访部门

7、党委(党组)讨论决定干部任免事项，必须有（  ）以上的成员到会。

A.二分之一     B.三分之二     C.五分之三

8、党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决，以党委(党组)（  ）形成决定。

A.实到会成员过半数同意     B.应到会成员超半数同意

C.实到会成员过三分之二同意

9、党委推荐、由人大常委会任命、决定任命的领导干部人选在人大常委会（  ）未获通过的，不得再推荐为本地同一职务人选。

A.1次          B.2次           C.3次

10、担任县(市)委书记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（  ）任职。

A.出生地        B.成长地        C.祖居地

11、党政领导干部在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（  ），经组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。

A.四分之一      B.三分之一       C.二分之一

12、实行党政领导干部任职前公示制度。公示期一般为（  ）。

  A.5至10天      B.7至10天      C.7至15天

13、违反《党政领导干部选拔任用工作条例》规定作出的干部任免决定（  ），由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正。

A.一律无效      B.不予审批　　 C.重新报上级党组织审批

14、领导干部辞去公职后（  ）内，不得到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职。

A.两年      B.三年　　 C.五年

15、实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。用人失察失误造成严重后果，应当根据具体情况，追究（  ）的责任。

A．党委（党组）主要领导成员       B．组织（人事）部门的负责人

C．主要责任人以及其他直接责任人

16、坚决查处用人上的违纪违法行为。对行贿买官、受贿卖官的，按照组织程序，一律（  ），再依据党纪政纪和有关法律法规追究责任。

A.先予免职      B.异地交流      C.停职检查

17、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中，对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足（  ），或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足（  ）的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。

A.二分之一、二分之一          B.三分之二、三分之二

C.三分之二、二分之一

18、市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应当报经（  ）批复同意。

  A.上一级组织部门      B.上一级党委    C.更上一级组织部门

19、因干部选拔任用工作中的违规违纪行为受到引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，（  ）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，（  ）内不得提拔。

  A.半年、一年      B.一年、两年      C.两年、三年

20、“一报告两评议”中民主评议表的收集、统计由（  ）负责。

A.本级党委      B.上级党委组织部门　　 C.本级党委组织部门

二、填空题（每题2分）

1、选拔任用党政领导干部，必须坚持       原则，任人唯贤、德才兼备原则，群众公认、注重实绩原则，公开、平等、竞争、择优原则，

            原则，依法办事原则。 

2、选拔任用党政领导干部，应经过         、考察、       、讨论决定、任职等程序。

3、个人向党组织推荐领导干部人选，必须负责地               并

        。

4、考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其              ，注重考察          。

5、部门与地方双重管理干部的任免，双方意见不一致时，正职的任免报                 协调，副职的任免由        决定。

6、市（地）、县（市）党委、政府领导班子       的拟任人选和推荐人选，由上级党委常委会提名，并提交全委会            表决。

7、党政领导干部任职回避的亲属关系为：夫妻关系、             、

                              。

8、选拔任用党政领导干部，必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不准      决定干部任免，个人不能改变                作出的干部任免决定。

9、凡本地区、本部门不认真执行《干部任用条例》，                、干部群众反映强烈以及                           ，应当追究有关党委(党组)主要领导成员、分管领导成员和其他有关人员的责任。

10、党的十七届四中全会强调，扩大选人用人民主，建立健全

           、程序科学、           的干部选拔任用提名制度。

11、党的十七届四中全会强调，匡正选人用人风气，坚决整治

           、买官卖官、           等问题。

12、《2010－2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要深入整治用人上不正之风，畅通电话举报、          和          渠道，加大对干部选拔任用工作的监督检查和巡视力度。

13、在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的，已经列为考察对象或者提拔人选的，应当首先              或者              ，再按照规定作出处理。

14、领导干部因                                      以上处分且                               的，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。

15、 “一报告两评议”是指地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对       

           和                   的民主评议。

16、对民主评议               、              的干部，本级党委组织部门应当对其选拔任用情况作出说明，并进行相应的教育和处理。

17、在机构变动或者                          时确因工作需要提拔、调整干部的，应当按照要求           上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。

18、党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经          、由         提名作为考察对象的，应当按照要求书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。

19、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因          、          、到龄退休等原因即将离任时，由上级党委组织部门对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。

20、对因拟提拔使用即将离任的市县党委书记的检查，一般结合

           进行。对因平级交流、到龄退休等原因即将离任的市县党委书记的检查，按照干部管理权限由上级党委组织部门           负责组织实施。

三、简答题（10分）

1、2009年5月召开的全国干部监督工作会议上，李源潮同志在讲话中就提高选人用人公信度提出了“一个目标、三个办法”。这“一个目标、三个办法”的主要内容是什么？

四、论述题（30分）

党的十七大和十七届四中全会提出了匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的目标要求，全国干部监督工作会议、干部监督工作座谈会紧紧围绕实现这一目标对坚决整治用人上不正之风作出了全面部署。请您结合本地实际，就深入整治用人上不正之风、进一步提高选人用人公信度，谈谈拟采取的措施。(可另附纸)

干部选拔任用工作基本知识测试（答案）

一、选择题（每题1分）

1、《党政领导干部选拔任用工作条例》是由（ A ）颁布的。

A．中共中央        B．全国人大　　　　C．中共中央组织部

2、提拔担任党政领导职务的，地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有（ B ）以上文化程度。

A．大学专科        B．大学本科　　　　C．研究生

3、提任县(处)级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（ C ）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（ C ）以上。

A.3年、4年    B.3年、3年     C.2年、3年     

4、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。民主推荐包括（ C ）。

A．会议投票推荐　B．个别谈话推荐　C．会议投票推荐和个别谈话推荐

5、部门与地方双重管理干部的考察，由（ C ）进行。

A.主管方       B.协管方        C.主管方负责，会同协管方

6、对拟提拔的干部，在提交党委(党组)讨论前，均要先听取（ A ）的意见。

A.纪检监察部门    B.审计部门    C.信访部门

7、党委(党组)讨论决定干部任免事项，必须有（ B ）以上的成员到会。

A.二分之一     B.三分之二     C.五分之三

8、党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决，以党委(党组)（ B ）形成决定。

A.实到会成员过半数同意     B.应到会成员超半数同意

C.实到会成员过三分之二同意

9、党委推荐、由人大常委会任命、决定任命的领导干部人选在人大常委会（ B ）未获通过的，不得再推荐为本地同一职务人选。

A.1次          B.2次           C.3次

10、担任县(市)委书记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（ B ）任职。

A.出生地        B.成长地        C.祖居地

11、党政领导干部在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（ B ），经组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。

A.四分之一      B.三分之一       C.二分之一

12、实行党政领导干部任职前公示制度。公示期一般为（ C ）。

  A.5至10天      B.7至10天      C.7至15天

13、违反《党政领导干部选拔任用工作条例》规定作出的干部任免决定（ A ），由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正。

A.一律无效      B.不予审批　　 C.重新报上级党组织审批

14、领导干部辞去公职后（ B ）内，不得到原任职务管辖的地区和业务范围内的企业、经营性事业单位和社会中介组织任职。

A.两年      B.三年　　 C.五年

15、实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。用人失察失误造成严重后果，应当根据具体情况，追究（ C ）的责任。

A．党委（党组）主要领导成员       B．组织（人事）部门的负责人

C．主要责任人以及其他直接责任人

16、坚决查处用人上的违纪违法行为。对行贿买官、受贿卖官的，按照组织程序，一律（ A ），再依据党纪政纪和有关法律法规追究责任。

A.先予免职      B.异地交流      C.停职检查

17、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中，对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足（ B ），或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足（ B ）的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。

A.二分之一、二分之一          B.三分之二、三分之二

C.三分之二、二分之一

18、市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应当报经（ C ）批复同意。

  A.上一级组织部门      B.上一级党委    C.更上一级组织部门

19、因干部选拔任用工作中的违规违纪行为受到引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，（ B ）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，（ B ）内不得提拔。

  A.半年、一年      B.一年、两年      C.两年、三年

20、“一报告两评议”中民主评议表的收集、统计由（ B ）负责。

A.本级党委      B.上级党委组织部门　　 C.本级党委组织部门

二、填空题（每题2分）

1、选拔任用党政领导干部，必须坚持 党管干部 原则，任人唯贤、德才兼备原则，群众公认、注重实绩原则，公开、平等、竞争、择优原则，            民主集中制 原则，依法办事原则。 

2、选拔任用党政领导干部，应经过 民主推荐 、考察、 酝酿 、讨论决定、任职等程序。

3、个人向党组织推荐领导干部人选，必须负责地 写出推荐材料           并 署名 。

4、考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其 德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩 。

5、部门与地方双重管理干部的任免，双方意见不一致时，正职的任免报 上级党委组织部门 协调，副职的任免由 主管方 决定。

6、市（地）、县（市）党委、政府领导班子 正职 的拟任人选和推荐人选，由上级党委常委会提名，并提交全委会 无记名投票 表决。

7、党政领导干部任职回避的亲属关系为：夫妻关系、 直系血亲关系 、 三代以内旁系血亲以及近姻亲关系 。

8、选拔任用党政领导干部，必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不准 个人 决定干部任免，个人不能改变 党委（党组）会集体 作出的干部任免决定。

9、凡本地区、本部门不认真执行《干部任用条例》， 用人上的不正之风严重 、干部群众反映强烈以及 对违反组织人事纪律的行为查处不力的 ，应当追究有关党委(党组)主要领导成员、分管领导成员和其他有关人员的责任。

10、党的十七届四中全会强调，扩大选人用人民主，建立健全

 主体清晰 、程序科学、 责任明确 的干部选拔任用提名制度。

11、党的十七届四中全会强调，匡正选人用人风气，坚决整治

 跑官要官 、买官卖官、 拉票贿选 等问题。

12、《2010－2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要深入整治用人上不正之风，畅通电话举报、 信访举报 和 网络举报 渠道，加大对干部选拔任用工作的监督检查和巡视力度。

13、在民主推荐、民主测评、组织考察或者选举中搞拉票贿选等非组织活动的，已经列为考察对象或者提拔人选的，应当首先 将其排除出考察对象 或者 取消其提拔资格 ，再按照规定作出处理。

14、领导干部因 违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务 以上处分且 在其提拔任职前就有违纪违法行为 的，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。

15、 “一报告两评议”是指地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对 本级党委干部选拔任用工作 和 新选拔任用领导干部 的民主评议。

16、对民主评议 满意度明显偏低 、 干部群众意见集中 的干部，本级党委组织部门应当对其选拔任用情况作出说明，并进行相应的教育和处理。

17、在机构变动或者 主要领导成员已经明确即将离任 时确因工作需要提拔、调整干部的，应当按照要求 书面报告 上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。

18、党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经 民主推荐 、由 组织推荐 提名作为考察对象的，应当按照要求书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。

19、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因 提拔使用 、 平级交流 、到龄退休等原因即将离任时，由上级党委组织部门对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。

20、对因拟提拔使用即将离任的市县党委书记的检查，一般结合 干部考察 进行。对因平级交流、到龄退休等原因即将离任的市县党委书记的检查，按照干部管理权限由上级党委组织部门 干部监督机构 负责组织实施。

三、简答题（10分）

1、2009年5月召开的全国干部监督工作会议上，李源潮同志在讲话中就提高选人用人公信度提出了“一个目标、三个办法”。这“一个目标、三个办法”的主要内容是什么？

“一个目标”：提高选人用人公信度

“三个办法”：①进一步深化干部选拔任用制度改革，加大从源头上防治用人上不正之风的力度。②强化公开监督，把选拔任用干部满意度民意调查作为提高选人用人公信度的有力杠杆。③严肃查处违规违纪行为，用铁的纪律保证选人用人风清气正。

四、论述题（30分）

党的十七大和十七届四中全会提出了匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的目标要求，全国干部监督工作会议、干部监督工作座谈会紧紧围绕实现这一目标对坚决整治用人上不正之风作出了全面部署。请您结合本地实际，就深入整治用人上不正之风、进一步提高选人用人公信度，谈谈拟采取的措施。(可另附纸)

干部选拔任用工作四项监督制度

主要内容自我测试题（答案）

一、   填空题

1、     分级负责，惩教结合，违规必究

2、     党委（党组）和组织人事部门主要领导干部

3、     一，与其原任职务相当的，两，两，影响期长

4、     十二，五，七

5、     年度干部选拔任用工作情况，本级党委干部选拔任用工作，新选拔任用领导干部

6、     提拔使用，平级交流，上级党委组织部门

二、   选择题

1、ABCDEFG

2、ABCDE

3、ABDEF

4、ABCD

5、ABCD

6、CDEFG

7、ABD

8、ABCD

三、   判断题

1、√

2、√

3、ⅹ

4、ⅹ

5、√

6、ⅹ

7、√

8、√

四、   简答题

（一）

答：

1、责任追究对象有：党委（党组）主要领导干部或有关领导干部、组织人事部门主要领导干部和有关人员、考察组负责人和有关人员、纪检监察机关有关领导干部和人员、其他有关领导干部和人员。

2、结合自己工作职责，本人应重点注意下列责任追究的情形：

（1）违反干部任免程序和规定，指定提拔、调整人选；

（2）临时动议干部任免；

（3）不按规定召开常委会讨论决定干部任免；

（4）指定干部任免或个人改变集体作出的干部任免决定；

（5）突击提拔、调整干部；

（6）违反规定超职数配备干部或者提高干部待遇；

（7）授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部，或者阻挠、制止、纪检机关和组织人事部门对选人用人问题进行调查及按规定作出处理；

（8）违反干部工作规定，导致用人失察，造成恶劣影响；

（9）本地用人上不正之风严重，干部群众反映强烈及对违反组织人事纪律的行为查处不力；

（10）在党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中群众满意度明显偏低，选人用人问题突出、干部群众反映强烈。

（二）

答：发现领导干部“带病提拔”的，应按下列方式调查和追究责任：

发现“带病提拔”，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。其中，对本级党委（党组）管理的下一级党政正职领导干部的选拔任用过程，由上一级组织人事部门直接进行调查；经调查核实，确实存在违法规定选拔任用干部的，要追究有关责任人的责任。

 （三）

答：根据民主评议结果，上级党委组织部门对民主评议满意度高、工作成绩突出的，要予以表扬；对民主评议满意度明显偏低、干部群众反映强烈的，经组织考核认定后，按照规定追究有关责任人员的责任，并督促进行整改。对民主评议满意度明显偏低、干部群众意见集中的干部，本级党委组织部门应当对其选拔任用情况作出说明，并进行相应的教育和处理。

（四）

答：离任检查的结果作为评价、使用市县党委书记的重要依据。对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率合计不足三分之二，或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足三分之二的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。